Cette communication remise à la direction le 26 juillet n’est toujours pas publiée sous Dixit le 28 août : censure ??

Le courrier adressé par notre Directeur Général aux DG des CR, le 19 juillet, n’est pas rassurant !!

Bien sûr, les éléments de contexte exposés ne peuvent être une justification aux problèmes de fonctionnement et de qualité que subissent les utilisateurs des Caisses régionales car, pour l’heure, les 3 premiers points [*] ne mobilisent pas assez de monde pour contribuer à ces problèmes.

Mais ces éléments amènent une question fondamentale : CATS parviendra-t-elle à rendre le service attendu par les CR pendant la transformation vers laquelle les dirigeants nous poussent à vive allure ?

Les élus de CATS, ceux des Caisses Régionales et ceux des entités du groupe CA, concernées par TOKYO, sont informés sur une part seulement de cette restructuration informatique d’ampleur pour le Crédit Agricole.

Les élus sont ainsi appelés à rendre un avis sans connaitre tous les éléments de ce grand projet aux conséquences sociales très lourdes.

Les délégués syndicaux sont eux appelés à négocier dans des instances séparées, des conditions d’accompagnement différentes selon que les salariés impactés par cet immense projet relèvent d’un morceau de projet ou d’un autre.

Et les salariés, que savent-ils de tout cela alors qu’ils seront les premiers impactés ?

Rien d’autre que ce que dit la Direction !!

Et lorsqu’ils remontent des questions suscitées par ces présentations via leurs élus DP : la Direction refuse d’y répondre prétextant un processus de consultation des élus en cours !

C’est INACCEPTABLE !!

Sur les sites CATS les machines à café vous entendent.

Mais les machine à café n’y changeront rien … Vos aspirations à travailler sereinement, vos revendications n’aboutiront pas si pour seules contreparties vous acceptez la concertation et des promesses !

Les orientations d’une entreprise passent aussi par NOTRE implication individuelle et collective.

Nous avons tous de bonnes raisons de nous mobiliser ...

Le courrier présenté dans notre article précédent n’a, à ce jour, reçu aucune réponse de la Direction.

Notre demande de publication de la lettre ouverte envoyée le 06 février est à ce jour restée sans effet.

L’ouverture au dialogue social ne semble pas être de mise chez CATS ...